Nieuwsarchief

Zoekresultaten

    Digitale checklist, cobots of andere innovaties: stad Antwerpen maakt €825.000 vrij om bedrijven en kwetsbare werkzoekenden te matchen

    Wil je een nieuwe dienstverlening uitrollen, je werkvloer innovatief en toekomstgericht organiseren of een digitaal innovatief project uitwerken om sociale tewerkstelling te creëren? Vanaf 1 oktober 2020 kan je je innovatieproject indienen bij stad Antwerpen.

    Nieuwkomers aan het werk als huishoudhulp: Vlaams dienstenchequebedrijf haalt inspiratie bij Antwerps opleidingstraject

    Sociaal engagement Het pilootproject met vluchtelingen kwam voort uit het sociale engagement van Het Poetsbureau. Jens Leroy: “We zijn een gezond...

    “De meubels van StartupVillage hebben allemaal een unieke levensloop”

    “Om de meubels van StartupVillage te creëren werkten we samen met verschillende partijen. Het was een leuk proces waar wij veel uit geleerd hebben,” vertelt Sophie De Somere, coördinator van ONBETAALBAAR, die samen spullen hebben gemaakt die perfect passen in de creatieve omgeving van StartupVillage.

    Samenwerking creatieve sector en sociale economie: een succesverhaal

    En een enthousiast betoog over know how, imago en kwaliteit.

    Zorgtalent pakt tekort arbeidskrachten in zorgsector aan

    Zorgtalent wil de zorgsector als interessante werkgever promoten en de keuze van de opleiding voor studenten beter afstemmen.

    Vlaamse universiteiten lanceren opleiding innoverend ondernemen

    In september starten de Vlaamse universiteiten met een postgraduaatsopleiding 'Innoverend Ondernemen voor ingenieurs'.

    Werfplekleren vult bouwvacatures in

    Waar vinden we de geschikte werknemers? Een vaak gestelde vraag in de Antwerpse bouwsector. Het antwoord komt van Talentenwerf.

    Beschutte werkplaats is kiezen voor specialisatie

    AVA papierwaren vertrouwt voor haar groei op beschutte werkplaats KUNNIG.

    BASF viert 50-jarig bestaan en ondertekent charter met de stad

    De chemiereus engageert zich om innovatieve stadsinitiatieven te ondersteunen die jongeren kansen bieden op de arbeidsmarkt.

    Bouwbedrijf Smet Boring vulde zijn knelpuntvacatures in

    Via Talentenwerf vond het bedrijf geschoolde kandidaten voor enkele moeilijk invulbare vacatures.

Pagina's